Hoofdmenu

De meeste mensen laten zich adviseren over de wijze waarop ze hun CV kunnen verbeteren en besteden er vaak veel tijd en soms veel geld aan om er het perfecte acquisitie-instrument voor een baan van te maken. Helaas wordt de sollicitatiebrief en de significante rol die hij speelt bij het zoeken naar een baan, vaak over het hoofd gezien.

Dit mag echter niet het geval zijn. De sollicitatiebrief is echt de onbezongen held bij de banenjacht. Op de juiste manier geformuleerd is het een haarscherp afgesteld instrument dat je kwalificaties voor een bepaalde baan precies aangeeft en potentiÃ«le werkgevers in een notendop laat weten waarom ze jou zouden moeten benoemen.

Waar CV?s de reikwijdte en diepte van de kwalificaties laten zien, bevat de sollicitatiebrief een selectie van ter zake doende gegevens die prominent onder ogen van de werkgever worden gebracht op een manier die met een CV nooit mogelijk is. Hier zijn een aantal ideeÃ«n om je sollicitatiebrief op te peppen:

Verschaf jezelf een stevige basis.
Dit is de eerste en misschien enige kans om indruk te maken op een potentiÃ«le werkgever. Gebruik de sollicitatiebrief om men ervan te overtuigen dat jij de beste keuze bent voor de baan. Beschouw het als een advertentie voor jezelf en je vaardigheden. Zorg dat hij overtuigend, memorabel en ter zake is.

Wees charismatisch en gedreven.
Hoewel het CV ervaring weergeeft, is het puur feitelijk en kan het niet echt je persoonlijkheid overbrengen. Daarvoor komt de sollicitatiebrief om de hoek kijken. Gebruik hem om je energie, creativiteit of enthousiasme te etaleren. Volgens je CV heb je eerder lesgegeven aan de bovenbouw maar je sollicitatiebrief kan de triomf overbrengen die je voelde toen je door wist te dringen tot de leerlingen en kan je liefde voor het lesgeven tot uitdrukking brengen.

Pas de informatie aan op de functie.
Wanneer je naar een baan solliciteert, sluiten de functie-eisen zelden volledig aan op de ervaring uit je CV. Meestal zijn bepaalde punten relevanter voor de functie dan andere en daar kan een sollicitatiebrief wonderen verrichten. Het helpt om de meest relevante informatie te laten opvallen en zo de lezer direct onder ogen te brengen.

Laat zien dat je je huiswerk hebt gedaan.
De sollicitatiebrief biedt de perfecte mogelijkheid om te laten zien wat je weet over het bedrijf waar je solliciteert en hoe dit zich verhoudt tot je ervaring. Deze extra beetjes informatie kunnen je helpen aan een voorsprong ten opzichte van andere sollicitanten.

Bespreek onregelmatigheden in het CV.
Wanneer je gestopt bent met werken en vijf jaar thuis voor je kinderen hebt gezorgd, zal dit hiaat in de loopbaan zichtbaar zijn op je CV. De sollicitatiebrief kan je redden, door hierin deze onderbreking in het arbeidsverleden uit te leggen. Je kunt hierin ook verhelderen waarom je met een bepaalde functie bent gestopt of naar wat voor werksituatie je op zoek bent (deeltijd, nachtdienst, enz.).

Denk eraan, zowel je sollicitatiebrief als het CV zijn belangrijke instrumenten bij het vinden van een baan. Elk heeft zijn doel en indien het goed wordt gedaan, vullen ze elkaar perfect aan.

Kate Lorenz is de artikel- en adviesredacteur voor CareerBuilder.com. Ze doet onderzoek naar en schrijft over sollicitatiestrategieÃ«n, loopbaanbegeleiding, personeelstrends en problemen op de werkplek. Andere auteurs hebben bijgedragen aan dit artikel.

< Vorige		Volgende >