Hoeveel bezoekers?

We hebben 3 gasten online

Vijf redenen voor een loopbaancoach

Artikelen
 Vijf redenen voor een loopbaancoach
 Jobbingmall.nl
Tijd om over je carrière na te denken? Een loopbaanbegeleidingtraject kan uitkomst bieden. Vijf redenen om te kiezen voor een loopbaancoach.

Verkeerde keuze
Op een dag word je wakker en realiseer je je dat je op niet op de goede plek zit, het verkeerde beroep uitoefent, of dat je maatschappelijk relevant werk wil gaan doen. Je overweegt een carrièreswitch. Hoe ga je dat aanpakken? Hoe maak je potentiële werkgevers duidelijk dat je ondanks je achtergrond bijzonder geschikt bent voor het werk dat je nu wilt gaan doen? In een loopbaanbegeleidingtraject kun je dit soort vragen verder uitwerken.

Opleiding af
Eindelijk is het zover. Je hebt er jaren hard voor gewerkt maar nu heb je dan je diploma in handen. De toekomst ligt voor je open. Maar hoe ga je dit felbegeerde papiertje benutten? Op welke vacatures ga je reageren? Weet je eigenlijk wel wat voor werkzaamheden je kunt gaan uitoefenen? Wat ga je doen met die interessante studie Finse taal en cultuur of Vrijetijdskunde? Een loopbaancoach kan je ondersteunen bij het bepalen van je koers en je wijzen op mogelijkheden die je tot dan toe onbekend waren.

Vastzitten in je werk
In je huidige werk heb je het wel een beetje gehad. Je merkt na jaren keihard werken dat je inmiddels alle activiteiten op routine doet. Je zit vast. Doorgroeimogelijkheden zijn er nauwelijks. Het is tijd voor een nieuwe uitdaging bij een andere werkgever. Maar wat wil je, en wat kan je? Als je daar geen zicht op hebt, dan laat je je carrière aan het toeval over. En dat is niet slim. Weet wat je wilt!

Herintreden
Je bent als jonge vader of moeder vier jaar thuisgebleven vanwege de geboorte van je kinderen. Of je bent drie jaar lang op wereldreis geweest. Het moment is daar om weer te gaan werken. De vragenlijst die je zult moeten beantwoorden, lijkt eindeloos. Waar begin je? Is je diploma nog wat waard? Loop je achter op je vakgebied? Zitten werkgevers te wachten op iemand die er tussenuit is geweest? Hoe begeef je je in hemelsnaam weer op de arbeidsmarkt? Zie je door de bomen het bos niet meer? Hét moment voor deskundige coaching!

Ontslag
Je wordt bij je baas geroepen voor een slecht nieuws gesprek. Voor je het weet sta je op straat. Ontslagen! Hetzij door wanprestatie, hetzij door faillissement. Zie je alleen donkere wolken en weet je niet meer waar je het zoeken moet? Buig de situatie om naar iets positiefs: grijp deze time-out aan om eens goed na te denken over wat je wilt en waar je staat in je carrière. Een loopbaancoach kan je daar uitstekend bij helpen.